Skip to main content
ResumeKart
← Back to Jobs

Kierownik Działu Marketingu

HR Development Barbara Kęsek•Polska
Full-time
PLN 156K - PLN 186K
per year
👁️ 0 views•📝 0 applications•Posted 9/24/2026•Expires 10/24/2026
Tailor Resume for This JobCheck ATS Score

Get alerts for roles like this

More Kierownik Działu Marketingu roles in Polska — straight to your inbox. No account needed.

Applying to this role? Tailor your résumé to this job description in one click, then download it free — just a small ResumeKart footer, no subscription.

Job Description

Zakres obowiązków Za co będziesz odpowiadać? • tworzenie i realizację strategii marketingowej Mini Melts na rynku polskim oraz rynkach CEE, • budowanie rozpoznawalności, siły i atrakcyjności marki oraz spójnego doświadczenia klienta, • zarządzanie kilkuosobowym zespołem marketingowym: wyznaczanie kierunku, priorytetów, rozwijanie ludzi i odpowiedzialność za rezultaty, • planowanie i zarządzanie budżetem marketingowym oraz inwestowanie środków tam, gdzie mają największy potencjał biznesowy, • tworzenie zintegrowanych kampanii B2C i B2B wspierających sprzedaż, rozwój lokalizacji, vendingu, e-commerce i partnerstw, • rozwój nowoczesnego miksu kanałów: social media, performance marketing, influencer marketing, content, SEO/SEM, CRM, marketing automation, PR, eventy, retail i trade marketing , • poszukiwanie i testowanie nowych formatów, kanałów i technologii – w tym AI, automatyzacji i personalizacji , • analizowanie trendów, zachowań konsumentów i działań konkurencji oraz przekładanie wniosków na nowe pomysły, kampanie i doświadczenia marki, • ścisłą współpracę ze sprzedażą – od generowania leadów po kampanie partnerskie i działania wspierające rozwój biznesu, • współpracę z agencjami, twórcami, influencerami, mediami i partnerami zewnętrznymi, • budowanie KPI i dashboardów oraz mierzenie realnego wpływu marketingu na wynik biznesowy. Poszukiwane kompetencje Kogo szukamy? Przede wszystkim świetnego marketera z otwartą głową . Osoby, która ma za sobą minimum 7–8 lat doświadczenia w marketingu, w tym co najmniej 3 lata w roli menedżerskiej , i może pokazać nam projekty, z których naprawdę jest dumna. Chcemy porozmawiać z Tobą, jeśli: • tworzyłeś/aś i realizowałeś/aś strategię marketingową marki konsumenckiej, • prowadziłeś/aś duże, wielokanałowe kampanie i potrafisz pokazać ich rezultaty, • zarządzałeś/aś zespołem, budżetem oraz współpracą z agencjami, • bardzo dobrze rozumiesz digital, performance, social media, content, influencer marketing, CRM i marketing automation , • pracujesz na danych i potrafisz oceniać ROI/ROMI, konwersję, koszt pozyskania klienta i efektywność budżetu , • rozumiesz sprzedaż, lejek, marżę i ekonomię klienta, • potrafisz przełożyć marketing na leady, sprzedaż, partnerstwa i rozwój biznesu, • wykorzystujesz AI i automatyzację nie dlatego, że są modne, ale dlatego, że mogą uczynić marketing szybszym i skuteczniejszym, • swobodnie komunikujesz się po angielsku na poziomie B2/C1 . Ale doświadczenie to dopiero początek. Szukamy kogoś, kto ma w sobie ciekawość świata . Kto obserwuje ludzi, marki, kulturę, technologię i trendy. Kto potrafi zadać pytanie: „A co, gdybyśmy zrobili to zupełnie inaczej?” Szukamy osoby kreatywnej, ale biznesowej. Odważnej, ale potrafiącej pracować na danych. Nowoczesnej, ale nieulegającej każdej modzie. Samodzielnej, ale świetnie współpracującej z ludźmi. Lidera, który daje zespołowi przestrzeń do tworzenia, ale jednocześnie potrafi wyznaczyć kierunek, podjąć decyzję i doprowadzić projekt do końca. Chcemy pomysłów. Chcemy eksperymentów. Chcemy odwagi. Nie oczekujemy, że każdy pomysł okaże się sukcesem. Oczekujemy, że będziesz mieć odwagę je testować, mierzyć rezultaty, wyciągać wnioski i szukać kolejnych. Oferujemy Otrzymasz: • realny wpływ na kierunek rozwoju marki Mini Melts , • możliwość współtworzenia marki rozwijanej na kilku europejskich rynkach, • przestrzeń do tworzenia nowych kampanii, formatów i doświadczeń konsumenckich, • kilkuosobowy zespół, który będziesz rozwijać i któremu będziesz nadawać kierunek, • bezpośrednią współpracę z COO, sprzedażą i kluczowymi osobami odpowiedzialnymi za rozwój biznesu, • budżet oraz przestrzeń do testowania nowych narzędzi i rozwiązań, • dostęp do nowoczesnych narzędzi marketingowych, analitycznych, CRM, marketing automation i AI, • onboarding produktowy, sprzedażowy i operacyjny, • możliwość rozwoju kompetencji strategicznych, menedżerskich i digitalowych, • elastyczność wynikającą z charakteru projektów, kampanii i eventów, • możliwość współpracy na podstawie B2B lub umowy o pracę , • perspektywę rozwoju wraz z Mini Melts – wraz ze wzrostem firmy możesz poszerzać odpowiedzialność o kolejne rynki, kanały i większy zespół, a docelowo rozwijać się w kierunku Head of Marketing / Dyrektora Marketingu / CMO . A teraz najważniejsze pytanie: Co Ty zrobiłbyś / zrobiłabyś z marką Mini Melts? Jeżeli już podczas czytania tego ogłoszenia pojawiły Ci się w głowie pierwsze pomysły... Jeśli patrząc na ten produkt, widzisz dziesiątki możliwości komunikacji, aktywacji, partnerstw i budowania doświadczeń... Jeśli chcesz kiedyś spojrzeć na rozpoznawalną markę i móc powiedzieć: „Miałem/am swój udział w jej zbudowaniu.” to chcemy Cię poznać.

Required Skills

strategia marketingowazarządzanie zespołemplanowanie budżetuzarządzanie budżetem marketingowymrozpoznawalność markiatrakcyjność markidoświadczenie klienta

Partner picks for Kierownik Działu Marketingu in Polska

Matched to the skills this page calls for and the candidate's location.

Partner
  • edXVerified partner
    Partner course provider

    Courses and programmes from universities and institutions worldwide.

  • UdemyVerified partner
    Partner course provider

    A marketplace of instructor-created courses across technology, business and creative skills.

  • Partner course provider

    University and industry courses, professional certificates and online degrees.

Partners are ResumeKart affiliates or institutes it works with; ResumeKart may earn a commission when a candidate enrols. Placement is decided by relevance, not payment. How ResumeKart earns

Prepare to Win This Role

Everything you need to ace the interview and negotiate top-of-band compensation.

The best-paying roles in your field. Every week. Free.

Get job alerts and salary insights in your inbox

We respect your privacy. Unsubscribe anytime with one click.