Media Buyer Programmatic & Paid Social F/H

Informations générales Entité de rattachement Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial. Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique. Référence 2026-25389 Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération Un salaire fixe brut annuel entre 48 000 € et 55 000 € selon profil. Avantages Ce que nous offrons : • Un Collectif de travail humain et dynamique en constante recherche d’innovation • Une prime variable individuelle en fonction de votre performance jusqu’à 4,5 % de votre salaire fixe annuel brut • Une prime d’intéressement et de participation en fonction des résultats de l'entreprise • Pour vous rendre sur votre lieu de travail : le remboursement de votre abonnement de transports en commun urbain ou bien le versement d’indemnités kilométriques • L’accès aux restaurants d’entreprise • Une flexibilité d’organisation avec la possibilité d’exercer du télétravail en fonction de l’organisation de l’équipe • Un droit à 25 jours ouvrés de congés payés plus 3 jours de congés supplémentaires pour une année complète. Ces jours de congés peuvent être pris dès la première année • Une organisation de votre temps de travail (RTT, CJT, …) pouvant déclencher des jours de repos supplémentaires • Un accès aux activités sociales et culturelles du Comité Social et Economique d’Etablissement • Dès 6 mois d'ancienneté, l’accès à des tarifs préférentiels sur les vols de la Compagnie dans le cadre autorisé par la règlementation • La Mutuelle d’entreprise Air France • La possibilité d’alimenter un Plan Epargne Entreprise et des Plans • Epargne retraite dans des conditions fiscales avantageuses • Un dispositif de retraite supplémentaire souscrit et financé par Air France pour ses cadres en plus des régimes de retraites obligatoires Plus d'informations sur AIR FRANCE CORPORATE Intitulé du poste Media Buyer Programmatic & Paid Social F/H Métier Digital - e-Marketing Catégorie socio-professionnelle Cadre Présentation du contexte Chez Air France, le Digital Marketing n'est pas un simple support commercial : c'est un moteur de croissance. Notre équipe génère plusieurs milliards d'euros de chiffre d'affaires en ligne, en s'appuyant sur les leviers d'acquisition les plus pointus (SEA, SEO, social ads, display, affiliation, comparateurs) et les technologies les plus avancées : achat media programmatique, intelligence artificielle, Dynamic Creative Optimization. Vous voulez travailler sur une marque iconique, dans un environnement international, avec des outils et des partenaires de premier plan (Google, Meta, TikTok, Microsoft...) ? Cette mission est pour vous. Description de la mission Au sein de l'équipe Media Buying, vous pilotez les campagnes display, vidéo et paid social sur un portefeuille de marchés internationaux, de la stratégie à l'exécution. Piloter les campagnes média • Définir et déployer la stratégie d’achat média selon les canaux et objectifs. • Suivre, analyser et optimiser les performances. • Tester de nouvelles audiences, de nouveaux formats et leviers. Orchestrer la stratégie avec le Media Planning • Traduire le planning des campagnes en stratégie média opérationnelle. • Recommander les budgets, le mix média, les formats et les audiences. • Réaliser les bilans et recommandations de campagne. Collaborer avec les partenaires • Piloter les relations avec les plateformes média, éditeurs, data providers et agences. • Optimiser le mix média, la personnalisation et l’image de marque d’Air France. Porter des projets innovants • Expérimenter de nouvelles solutions : ciblage cookieless, POC et plateformes média. • Déployer des stratégies cross-canal et full-funnel, notamment pour les cabines Business et Premium. • Coordonner des projets avec les équipes internes et les partenaires externes. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Pour toute question se rapprocher du service handicap : mail.handicap@airfrance.fr Profil recherché • Titulaire d’un Bac+5 avec au moins 3 ans d’expérience, ou d’un Bac+3 avec 7 ans d’expérience, issu d’une école d’ingénieurs, de commerce, de management ou du digital, avec une spécialisation en marketing digital. • Minimum 3 ans d’expérience en agence marketing/média ou chez l’annonceur en stratégie d’achat média et media buying. • Anglais niveau C1, à l’oral et à l’écrit • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint) • Connaissance des plateformes d'achat media programmatique (DV360, Google Ads, Criteo, Smartly, Meta, TikTok, Pinterest et LinkedIn) • Familiarité avec les outils data & tech (DCO, DMP) et de mesure (multi-touch attribution, MMM, études d'incrémentalité) • Orienté performance et résultats • Autonome et proactif • Solides capacités d'analyse et de synthèse • Créatif, curieux des innovations digitales • Esprit d'équipe et de collaboration La production de documents falsifiés ou de fausses informations entraînera le rejet de la candidature. Type de contrat CDI Date de prise de poste souhaitée 01/10/2026 Type d'horaires Administratif Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac + 3 Niveau d'expérience min. requis Plus de 3 ans Langue Anglais (4 - Confirmé / C1) Langues - Informations complémentaires Score minimum requis au TOEIC en anglais (datant de moins de 2 ans) Plus de 950 Localisation du poste France, Ile-de-France, Val d'Oise (95) Site Siège CDG Informations CCA Titulaire du CCA Non