Chargé(e) de Recrutement Technique / TA Specialist (F/H) - CDI

Description du poste Pour le compte de notre client, acteur reconnu dans l'ingénierie des systèmes électroniques embarqués, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement Technique (F/H) . Vos Missions 1. Sourcing & Chasse de Têtes • Chasse active : Sourcing et approche directe de profils ingénieurs/techniciens sur les CVthèques et réseaux professionnels (LinkedIn Recruiter). • Qualification technique : Conduite des entretiens d'évaluation pour valider les compétences techniques et la motivation des candidats. • Valorisation : Rédaction des dossiers de présentation des candidats. 2. Accompagnement & Suivi des Consultants • Expérience candidat : Animation d'un processus de recrutement fluide, transparent et personnalisé. • Suivi de carrière : Intégration et accompagnement régulier des collaborateurs en mission (points de suivi, rétention, gestion de carrière). 3. Support Commercial Complémentaire • Synergie business : Participation ponctuelle à la qualification des besoins clients aux côtés des équipes managériales. • Positionnement : Présentation ciblée des candidats qualifiés auprès des donneurs d'ordres. Profil recherché • Expérience : Première expérience réussie (stage, alternance ou 1er emploi) en recrutement de profils techniques/ingénieurs (idéalement en ESN, cabinet de recrutement ou secteur industriel). • Localisation : Résidence impérative dans le bassin grenoblois. • Langues : Français courant/maternelle et Anglais professionnel. Qualités recherchées : • Aisance avec l'écosystème des systèmes embarqués (Hardware, Microélectronique, Logiciel bas niveau / C / C++, FPGA). • Maîtrise des techniques de sourcing et des outils de chasse. • Rigueur, excellente communication et sens de l'engagement.