Consultant.e en recrutement

Job Link Group est un acteur majeur du Recrutement CDI, CDD et Intérim présent partout en France (24 agences et 104 collaborateurs) et structuré autour de 4 marques : Job Link, Staffizy, JL Executive, Fifty Talents. Notre approche “phygitale” place l’humain au cœur de nos priorités et donne à notre entreprise une position unique sur notre marché. JL Executive , notre filiale dédié au recrutement de cadres Middle et Top Managers , regroupe une équipe de consultants spécialisés par métier et par secteur. Notre projet : Fort de ses ambitions, JL Executive agrandit ses équipes et recrute son ou sa futur(e) Consultant(e) en Recrutement (h/f) sur Marseille. Vos missions en tant que Consultant en Recrutement : • Sourcer, évaluer, recruter, coacher et accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement • Identifier les besoins en recrutement des entreprises de votre secteur, prospecter et développer votre portefeuille clients • Apporter expertise et conseil à vos interlocuteurs et partenaires, qu’il s’agisse de clients ou de candidats ! • Etre source de partage avec les équipes JL Executive et œuvrer dans l’intérêt d’un collectif fort Preferred experience Votre profil : • De formation Bac+3/5, vous avez une première expérience en cabinet de recrutement, idéalement acquise dans la région marseillaise, et de réelles appétences commerciales • Vous êtes autonome, méthodique, curieux(se) de découvrir un nouvel environnement de travail, êtes orienté(e) solutions et avez un vrai sens des priorités • Vous êtes proactif(ve), ambitieux(se), doté(e) d’un excellent relationnel et vous appréciez par-dessus tout travailler en équipe ! Informations complémentaires : Poste à pourvoir en CDI dès que possible, contrat de 37h/semaine du lundi au vendredi. • Un package avantageux avec variable non plafonné et au premier euro • Ordinateur portable + téléphone portable • 1 jour de télétravail par semaine après la validation de votre PE • Mutuelle + prévoyance + 6j de RTT/an • Carte Swile : tickets restaurant 10.80€ (60% part employeur) Pourquoi nous rejoindre ? • Faire partie d’une équipe impliquée et collaborative • Intégrer un groupe en forte croissance (50% en 3 ans) • Bénéficier d’un parcours de formation et de perspectives d’évolutions • Adhérer autour d’un engagement fort sur l’inclusion et la RSE Alors, prêt.e pour embarquer dans l’aventure ? Postulez ! Recruitment process Notre processus de recrutement sur déroulera en 3 étapes : une préqualification téléphonique avec le manager, suivi d’un entretien avec ce dernier puis avec un des dirigeants !