Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

São Paulo - SP Salário de R$ 0,00 à R$ 0,00 DESCRIÇÃO DA VAGA Alinhamento de Vagas: Realizar o briefing com os gestores para definir o perfil da vaga, competências técnicas e comportamentais (soft skills). Hunting e Divulgação: Desenvolver estratégias de atração, utilizando ativamente redes sociais, LinkedIn e plataformas de vaga para encontrar candidatos qualificados. Triagem e Seleção: Analisar currículos, conduzir entrevistas (individuais ou por competência) e aplicar testes técnicos ou psicológicos. Gestão do Processo: Organizar o processo seletivo ponta a ponta, fornecendo feedback aos candidatos e mantendo os gestores atualizados. Análise e Métricas: Acompanhar indicadores (KPIs) de R&S, como tempo de fechamento, qualidade da contratação e turnover. Apoio a Cargos e Salários: Auxiliar na definição dos níveis de remuneração adequados para a contratação, alinhado com as políticas da empresa. Onboarding: Auxiliar na integração inicial dos novos colaboradores. Este profissional demonstra maior autonomia que um júnior, focando em vagas de nível mais complexo e na melhoria contínua dos processos de seleção. REQUISITOS DA VAGA Hard Skills Formação: Ensino superior completo em Gestão de RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência: Vivência comprovada em R&S, com foco em entrevistas por competências (método STAR) e hunting. Ferramentas: Domínio do Pacote Office (especialmente Excel e PowerPoint) e plataformas de vagas/ATS (ex: Gupy, LinkedIn Recruiter e Talentbrand). Conhecimentos: Capacidade de conduzir processos seletivos de ponta a ponta, aplicação de testes técnicos/psicológicos e gestão de KPIs (indicadores de desempenho); Diferenciais: Conhecimento em Power BI (para análise de dados de RH). Soft Skills Autonomia: Capacidade de conduzir processos com pouca supervisão e alta responsabilidade. Comunicação Assertiva: Habilidade de negociação com gestores e alinhamento de perfil. Visão Analítica: Foco em dados para tomada de decisão. Resiliência e Organização: Capacidade de lidar com alto volume e priorizar demandas simultâneas. Fit Cultural: Foco na atração de talentos alinhados aos valores da empresa. BENEFÍCIOS DA VAGA ️ VA (R$ 105,05 pago após trinta dias trabalhados) VR (R$ 29,40 por dia trabalhado); Vale Transporte; ️ Seguro de vida; Plano médico e odontológico (com desconto em folha); Convênio farmácia; Parcerias com instituições de ensino (descontos de até 60%). Day Off de Aniversário; INFORMAÇÕES ADICIONAIS Contrato: CLT