Senior IT Project Manager

Description du poste • CDI – Paris (2 jours de TT / semaine) • Client Final – Industrie • Rémunération selon profil (package 65-80 K€) Kaino, cabinet de recrutement spécialisé, recrute un(e) Senior IT Project Manager pour un groupe international évoluant dans un environnement industriel et réglementé, dans le cadre d'un ambitieux programme de transformation. MISSIONS : • Piloter des projets IT applicatifs et/ou infrastructure de bout en bout. • Coordonner les équipes métiers, les équipes IT, les fournisseurs, les partenaires externes et les Business Partners. • Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables. • Animer les comités de pilotage et assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes. • Accompagner les métiers dans le recueil, l'analyse et la formalisation de leurs besoins fonctionnels (AMOA). • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et, selon les projets, contribuer à la préparation des cahiers de recette et à l'organisation des phases de tests. • Participer à la structuration des méthodes, de la gouvernance et des bonnes pratiques de gestion de projet. • Intervenir sur des programmes de transformation majeurs : évolution de solutions CRM, déploiement d'ERP, projets de décommissionnement applicatif, optimisation des processus Order-to-Cash (O2C), implémentation d'un module Sage Production ou autres projets IT stratégiques. Profil recherché PROFIL : • 7 à 10 ans d'expérience minimum en gestion de projets IT. • Expérience confirmée dans le pilotage de projets complexes impliquant de multiples parties prenantes. • Expérience significative en Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) : animation d'ateliers, recueil des besoins, rédaction de spécifications fonctionnelles. • Solide expérience sur des projets ERP, CRM, invoicing ou de transformation des processus métier. • Bonne compréhension des processus Customer Lifecycle / Order-to-Cash (O2C) . • Expérience en environnement industriel appréciée. • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet. • Excellentes capacités de coordination, de communication et d'animation transverse. • Capacité à évoluer dans un environnement en transformation permanente et à intervenir de manière opérationnelle lorsque nécessaire. • La connaissance des environnements réglementés, des exigences GxP et des contraintes associées constitue un véritable atout. Soft skills • Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires. • Curiosité, adaptabilité et esprit d'initiative. • Capacité à prendre le lead et à être force de proposition. • Excellent relationnel avec les équipes métiers comme avec les équipes techniques. • Esprit d'équipe et sens du service. POURQUOI LES REJOINDRE ? • Intégrer un groupe international en pleine transformation. • Contribuer à des programmes stratégiques à fort impact métier et technologique. • Intervenir sur des projets IT complexes, mêlant pilotage de projet et accompagnement fonctionnel des métiers. • Évoluer dans un environnement industriel et réglementé. • Participer à des projets à dimension nationale et européenne, avec des déplacements ponctuels sur différents sites. #LI-KD1