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Portfolio Project Manager H/F

RedsenParis, Ile-de-France
Full-time
👁️ 0 views📝 0 applicationsPosted 7/20/2026Expires 8/19/2026

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Job Description

Redsen est un cabinet de conseil franco‑suisse dédié à la transformation des systèmes d’information et du digital. Depuis plus de 10 ans, nos consultants accompagnent grands groupes et ETI sur des projets stratégiques mêlant enjeux métier, data, IT et gouvernance, dans un cadre engagé et exigeant (certification BCorp). Nous recherchons actuellement en CDI des Responsables pilotage de portefeuille projet pour accompagner nos clients dans les secteurs de l'industrie et de l'assurance. Votre rôle chez nos clients : • Assister les directeurs dans le suivi des projets (performance, qualité, avancement) • Identifier et remonter les besoins d’arbitrage et les risques éventuels • Garantir la qualité des données budgétaires • Assister le pilotage d'un portefeuille projets SI et métier • Créer des reporting, des KPI et des états d'avancement projet • Participer à la mise en œuvre de nouveaux processus, et optimiser l’existant • Organiser et participer aux comités de pilotage • Administrer et piloter les évolutions sur les outils PPM en lien avec les métiers (Clarity, Orchestra, Planview…) Votre profil : • Bac+5 : de formation ingénieur ou équivalent (école de commerce, etc.) • 5 années d'expérience minimum sur des projets IT : AMOA, Business analyse, PMO, PPO, etc. • Maitrise d'outils de pilotage de portefeuilles projets type Clarity, Planview, Triskell, etc. • Capacité à échanger en contexte anglophone en milieu professionnel Être consultant chez Redsen c'est : • Travailler au sein d’un groupe engagé pour contribuer à un impact positif (label BCorp) • Prendre des rôles variés sur les projets de nos clients dans divers secteurs (banque, assurance, industrie, etc.) • Intégrer une communauté d’experts et coconstruire des solutions autour des enjeux majeurs de l’IT et du digital • Accéder à un parcours de formations certifiantes (PSPO, PSPM, SAFe, PRINCE2 …) • Bénéficier du mentoring d’un Team Lead pour définir votre trajectoire de carrière, votre plan de formation et vos leviers de progression • Selon vos appétences, contribuer à la dynamique interne du cabinet (évènements internes et externes, développement de partenariats, …) Modalités : • Démarrage : ASAP • Localisation : Paris (11e) / Île-de-France • Secteur : conseil / banque et assurance ou industrie • Rémunération : entre 50 000 et 62 000€ (package) selon profil