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Recruitment Consultant im Direct Search (m/w/d) 60.000 - 100.000€ (inkl. Provision)

Riverstate Premium RecruitingDüsseldorf
Full-time1-3
👁️ 0 views📝 0 applicationsPosted 8/6/2026Expires 9/5/2026

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Job Description

Intensive Kundenbetreuung vor Ort kombiniert mit individuellen Direktansprachen, unterstützt durch moderne Technologien und intern entwickelte Dashboards – das macht modernes Headhunting aus. Dieser Job ermöglicht Dir sowohl Deine Freude am Umgang mit Menschen als auch Dein vertriebliches Mindset zu entfalten.

Du entscheidest, wie Du Deine Arbeitszeit über die Woche verteilst, damit Arbeit und Privatleben am besten miteinander harmonieren. Durch eigenverantwortliches Arbeiten hältst Du Deinen persönlichen Erfolg und die dazugehörige Zielerreichung in der Hand.

Betreue Deine Kunden eigenständig und wähle selbst die Mischung aus passenden Recruiting-Strategien. Wir lassen Dich nicht allein und sorgen z. B. durch Coachings dafür, dass Du Deine Fähigkeiten erweiterst und Dich bei uns gut aufgehoben fühlst.

Mit Riverstate wartet eine moderne Personalberatung auf Dich, bei der Du Dich wohlfühlen UND erfolgreich sein kannst! Lass uns gemeinsam Menschen mit einem neuen Job glücklich machen – bringst Du bereits Erfahrung im Recruiting oder Vertrieb mit? Dann bewirb Dich als Recruitment Consultant im Direct Search (m/w/d) | 60.

000 – 100. 000 € (inkl. Provision) Aufgaben Du betreust unsere Kunden eigenverantwortlich und lernst sie persönlich kennen. Du ermittelst deren detaillierten Personalbedarf und arbeitest mit ihnen gemeinsam Argumente heraus, die unsere Kunden als attraktiven Arbeitgeber kennzeichnen.

Du erstellst, in enger Zusammenarbeit mit unserem Creative Team, diverse Marketingmaterialien. Dadurch können wir unsere Kunden in der Kandidatenansprache in ein optimales Licht setzen. Du recherchierst Märkte, Unternehmen und Kandidaten. Zusätzlich vertiefst Du fortlaufend Dein Branchenwissen.

Du erarbeitest in enger Abstimmung mit Deinen Kunden eine clevere, auf das individuelle Projekt bezogene Recruiting- und Employer-Branding-Strategie. Du spürst passende Kandidaten innerhalb unserer On- und Offline-Netzwerke auf und sprichst diese direkt mit Hilfe von diversen Tools an

Required Skills

Recruitment and Selection